Subvencionirani poslovi: lagani odjek uspjeha novog dogovora

Sve Vijesti

zavarivač-krojač-stroj-radi-slika.jpgU ruralnom okrugu Winston, Mississippi, Taylor Machine Works - najpoznatiji po svojim velikim crvenim viličarima - glavni je poslodavac. Nakon što je recesija pogodila krajem 2008. godine, tvrtka je propustila gotovo 200 od svojih 500 radnih mjesta i ne bi sada zapošljavala nikoga da nije bilo za program subvencioniranog zapošljavanja u Mississippiju koji je pokrenut uz pomoć saveznih novčanih poticaja.

U cijeloj zemlji 32 države ulaze u fond za hitne slučajeve u iznosu od 5 milijardi američkih dolara u okviru Programa privremene pomoći potrebitim obiteljima (TANF) za socijalni rad - kako bi pomogli malim poduzećima, neprofitnim organizacijama i javnim bolnicama u zapošljavanju i osposobljavanju nezaposlenih radnika u vrijeme kada je malo organizacija spremni preuzeti dodatni trošak.


Trenutni program TANF do sada je subvencionirao samo 185 000 radnih mjesta. Ali na svoj ograničeni način potiče lokalna gospodarstva, potiče mala poduzeća i pruža mogućnost radnicima s niskim primanjima da napuste dobrobit i nezaposlenost kako bi uzdržavali svoje obitelji plaćom.

To nije baš Administracija za rad na napretku. Tijekom Velike depresije, savezna vlada subvencionirala je zapošljavanje za više od 8,5 milijuna radnika bez posla pod WPA. Iako su bili pokvareni zbog svojih velikih troškova i činjenice da su milijuni radnika prikupljali plaće izravno od savezne vlade, drugi su programu poslova iz New Deal-a pripisali vraćanje dostojanstva i nade milijunima američkih obitelji.

Novi program socijalne skrbi za rad ne nailazi na razinu kritike zbog & ldquo; subvencionirane socijalne skrbi & rdquo; da se WPA susreo s gotovo svima iz konzervativnog spektra. Konzervativni Američki institut za poduzetništvo podržava trenutni pristup. To čine i lokalne poslovne organizacije, i što je najvažnije u Mississippiju, tako i republikanska guvernerka Haley Barbour, koja je bila protivnica samog cjelokupnog paketa poticaja.

S širokim ovlastima za prilagođavanje vlastitih programa, većini država je trebalo više od godinu dana nakon što je u veljači 2009. potpisan Zakon o oporavku da razviju standarde prihvatljivosti i uspostave odnose s poduzećima koji bi osigurali radnicima s niskim primanjima da dobiju obuku i iskustvo potrebno za pokretanje stalni posao nakon završetka subvencija.


No sada, dok Kongres razmatra dodatno financiranje i produljenje roka za program do 30. rujna, tisuće tvrtki pripremaju se za zapošljavanje i osposobljavanje novih radnika.

Do sada je Taylor Machine Works unajmio osam bivših radnika, a planira ih zaposliti još 17 u okviru programa poznatog kao Mississippi STEPS. Među novim zaposlenima, samohrani roditelj Robert Strickland vratio se u Taylor prošle veljače, 10 mjeseci nakon što je otpušten. Vješt zavarivač, Strickland je prošao na provjeri za nezaposlenost, bonove za hranu i Medicaid za svoju 16-godišnju kćer. Ali kaže da je gledao na mogućnost da je izvuče iz srednje škole i napusti županiju kako bi pronašao posao ako se Mississippi STEPS nije pojavio.


U Illinoisu je program pokrenut u travnju već stvorio više od 10.000 radnih mjesta i dodaje nova radna mjesta po stopi od 500 dnevno. Nazvan & ldquo; Stavi Illinois na posao, & rdquo; očekuje se da će program potrošiti cjelokupnu poticajnu pomoć od gotovo 200 milijuna USD, plus 10 milijuna USD dodatnog državnog novca, do 30. rujna.

Ukupni poticaji, do sada

No, neće sve države moći potrošiti svoje pune izdvajanja, a 18 još uopće nije pokrenulo program. Od lipnja su države potrošile 581 milijun dolara poticajnih dolara na subvencionirano zapošljavanje, u odnosu na 200 milijuna dolara sredinom svibnja, prema američkom Ministarstvu zdravstva i socijalnih usluga.

Od ukupno izdvojenih 5 milijardi dolara u okviru hitnog fonda TANF, države su povukle 2,7 milijardi dolara, uglavnom za novčanu pomoć. Međutim, sada kada su programi subvencioniranog zapošljavanja u funkciji, savezni dužnosnici očekuju da će većina sredstava ići za otvaranje novih radnih mjesta, a samo će nekoliko država ostaviti poticajni novac na stolu.

Ipak, mogu li države do kraja izdvojiti sve svoje izdvojene fondove ili ne, državni i županijski dužnosnici kažu kako će uspješne programe morati zatvoriti bez više saveznog novca zbog konkurentskih potreba za ograničenim dolarima socijalne skrbi.


Primjerice, u okrugu Los Angeles, program koji je otvorio više od 8000 novih radnih mjesta trebao bi zatvoriti vrata 30. lipnja ako Kongres ne uspije proširiti program.

Republička državna potpora

Mississippi STEPS, suradnja između državnih odjela za socijalne usluge i sigurnost zapošljavanja, osigurava radna mjesta za nezaposlene radnike s najmanje jednim djetetom i prihod ispod 250 posto savezne mjere siromaštva - 55.125 dolara za četveročlanu obitelj. Prihvatljivi poslodavci uključuju javne bolnice, neprofitne organizacije i privatna poduzeća, s preferencijom za male tvrtke.

Evo kako program funkcionira: Poslodavci potpisuju ugovor kojim se slažu da će zaposliti određeni broj zaposlenika - ne više od 50 posto njihove radne snage - i obvezuju se da će obučavati i nadzirati te radnike s ciljem da ih zaposle stalno za vrijeme završetka subvencije .

Tvrtkama koje sudjeluju isplaćuju se radnici mjesečno & rsquo; plaće, počevši od stopostotne naknade u prva dva mjeseca, a zatim do kraja šestog mjeseca subvencije spuštajući se na 75, 50 i 25 posto.

Pokrenut u prosincu 2009., Mississippi STEPS bio je među prvim programima te vrste, dijelom zahvaljujući snažnoj potpori guvernera Barboura, koji je osobno promovirao napore u cijeloj državi u TV i radio reklamama. Program subvencija za zapošljavanje, rekao je Barbour, pružit će prijeko potrebnu pomoć tijekom ove recesije omogućujući tvrtkama da zaposle nove radnike, poboljšavajući tako ekonomske motore naših lokalnih zajednica. & Rdquo;

Državni programi se uvelike razlikuju po broju radnika kojima služe, razini subvencija, vrstama poduzeća kojima ciljaju i strukturi programa. Primjerice, država Washington usredotočena je na neprofitne poslodavce, dok New York daje prednost zdravstvu i zeleno-energetskim poslovima. Program Mississippija vodi organizacija za razvoj radne snage, dok Havaji ugovaraju s neprofitnom organizacijom za osposobljavanje za posao Goodwill Industries.

Mississippi STEPS bili su toliko uspješni da je Barbour početkom ovog mjeseca najavio dva izdvajanja: Summer STEPS za privremene poslove za mlade i STEPS New Start, koji će osigurati 5.000 USD bespovratnih sredstava za kvalificirane sudionike koji se obvežu da će započeti novo poslovanje u roku od 60 dana od primitka bespovratnih sredstava. .

Do sada je Mississippi financirao više od 1.400 radnih mjesta u cijeloj državi i želi stvoriti još barem 3.100, plaćajući prosječnu plaću od 8,68 dolara na sat. Državni dužnosnici očekuju da će potrošiti 30 milijuna američkih dolara na poticaje u iznosu od 43 milijuna dolara, a za Ljetne KORAKE dodijelili su dodatnih 10 milijuna dolara. Sad u punom jeku, program dodaje oko 150 novih radnih mjesta tjedno.
(Po Stateline.org )